Φοροελαφρύνσεις κοντά στο 1,5 δισ. ευρώ για την διετία 2019-2020, με βασικό στόχο την ανακούφιση των ελληνικών νοικοκυριών, αλλά και την τόνωση της ανάπτυξης περιλαμβάνει το πακέτο Τσίπρα.
Μέσα στο επόμενο χρονικό διάστημα (το αργότερο το καλοκαίρι) το 30% των συνταξιούχων εκτιμάται ότι θα λάβει το 100% της σύνταξής του ως 13η σύνταξη. Η πληρωμή μπορεί να γίνει ακόμη κι εντός του Μαΐου.
Το σύστημα για την 13η σύνταξη έχει αποτέλεσμα κατά μέσο όρο, τα ποσά να κυμαίνονται μεταξύ 370 και 400 ευρώ.
Το συνολικό κόστος για το τρέχον έτος, εκτιμάται σε 800 εκατ. ευρώ, ποσό που θα βαραίνει εφεξής την ετήσια συνταξιοδοτική δαπάνη του ΕΦΚΑ.
Η κλιμάκωση θα ξεκινά από το 100% της σύνταξης για τους χαμηλοσυνταξιούχους και θα καταλήγει στο 30%, για όσους λαμβάνουν κύρια σύνταξη (ή άθροισμα από κύριες συντάξεις) άνω των 1.000 ευρώ.
Οι συνταξιούχοι με μικτή κύρια σύνταξη έως 500 ευρώ θα λάβουν το 100% της σύνταξής τους, δηλαδή θα λάβουν μια πλήρη κύρια σύνταξη. Στην κατηγορία αυτή ανήκουν 800.000 συνταξιούχοι.
Οι συνταξιούχοι με μεικτή κύρια σύνταξη από 501 – 600 ευρώ θα λάβουν το 70% της σύνταξής τους.
Οι συνταξιούχοι με μικτή κύρια σύνταξη από 601 – 1.000 ευρώ θα λάβουν το 50% της σύνταξής τους. Θα εισπράξουν από 300 έως 500 ευρώ.
Οι συνταξιούχοι με μικτή κύρια σύνταξη πάνω από 1.000 ευρώ θα λάβουν το 30% της σύνταξής τους. Θα εισπράξουν από 300 ευρώ και πάνω.
Βάσει του σχεδιασμού, για τους συνταξιούχους που λαμβάνουν δύο ή περισσότερες κύριες συντάξεις, οι υπολογισμοί θα γίνουν στο άθροισμα των συντάξεών τους.
Η αρμόδια υπουργός Εργασίας Έφη Αχτσιόγλου δήλωσε πως το μέτρο θα νομοθετηθεί εντός του μήνα, προκειμένου οι πληρωμές να γίνουν ακόμη και εντός Μαΐου. Από το 2020 και εφεξής, η 13η σύνταξη θα δίνεται στους δικαιούχους κοντά στο Πάσχα.
Για τους νέους, το κυβερνητικό σχέδιο για το 2020 προβλέπει την επιδότηση των ασφαλιστικών εισφορών – εργοδοτικών και εργατικών – της τάξης του 80% για τους νέους έως εργαζόμενους έως 25 ετών.
Παράλληλα, θα επιδοτούνται κατά 25% οι ασφαλιστικές εισφορές και για τους εργαζόμενους ηλικίας μεταξύ 25 και 29 ετών.
Το κόστος εκτιμάται σε 200 εκατ. ευρώ από 50 εκατ. σήμερα, που ισχύει η επιδότηση των ασφαλιστικών εισφορών για νέους ηλικίας έως 25 ετών, κατά 50%.
Παραδείγματα
Για τους εργαζόμενους κάτω των 25:
Επιδότηση 80% των εισφορών του εργαζόμενου και του εργοδότη
Μείωση της εισφοράς του εργοδότη από 6,67% σε 2,66%
Μείωση της εισφοράς του εργαζόμενου από 6,67% σε 1,34%
Μέτρο που θα ωφελήσει περίπου 140.000 εργαζόμενους
Για τους εργαζόμενους 25-29:
Επιδότηση 25% των εισφορών του εργαζόμενου και του εργοδότη
Μείωση της εισφοράς του εργοδότη από 13,33% σε 10%
Μείωση της εισφοράς του εργαζόμενου από 6,67% σε 5%
Μέτρο που θα ωφελήσει περίπου 180.000 εργαζόμενους
