Αύξηση 128 ευρώ το μήνα στον κατώτατο-εισαγωγικό μισθό ζητά η ΓΣΕΕ για το 2024.
Το αίτημα αυτό, στο πλαίσιο του διαλόγου για τη διαμόρφωση των αυξήσεων από 1/4/2024, η εργατική πλευρά το στηρίζει:
- Στην εκτίναξη των τιμών στα είδη πρώτης ανάγκης κατά 31,2% τα τελευταία δυο χρόνια.
- Το γεγονός ότι ο διάμεσος μεικτός μισθός (σ.σ. αυτός που βρίσκεται στο μέσον μεταξύ του υψηλοτέρου και του χαμηλότερου), διαμορφώνεται στα 1.443 ευρώ, άρα το 60% αυτού, που αποτελεί το «κατώφλι της σχετικής φτώχειας», είναι 866 ευρώ.
- Συν τον εκτιμώμενο πληθωρισμό του 2024 (2,6%) και την παραγωγικότητα της εργασίας για φέτος (2,25%), ίσον 908 ευρώ το μήνα μεικτά, από 780 ευρώ σήμερα (ονομαστική αναπροσαρμογή 16%).
Στα επιχειρήματα της εργατικής πλευράς, τα οποία περιλαμβάνοντα στην σχετική επεξεργασία του ΙΝΕ/ΓΣΕΕ που θα σταλεί στην υπουργό Εργασίας Δόμνα Μηχαηλίδου, αναφέρεται ότι «παρά τις διαδοχικές αυξήσεις του τα τελευταία έτη, το ύψος του (βασικού μισθού) σε μονάδες αγοραστικής δύναμης είναι στη χώρα μας από τα χαμηλότερα σε σύγκριση με τα κράτη-μέλη της ΕΕ που έχουν θεσμοθετημένο κατώτατο μισθό. Ειδικότερα, το α΄ εξάμηνο του 2024 (με δεδομένες τις μέχρι σήμερα συνθήκες) ο μηνιαίος κατώτατος μισθός στην Ελλάδα, αν και αυξημένος έναντι του αντίστοιχου περσινού διαστήματος, διαμορφώνεται στις 1.031 μονάδες, επίπεδο που είναι το όγδοο χαμηλότερο μεταξύ των 22 υπό εξέταση κρατών-μελών».
Έτσι, με βάση την αγοραστική δύναμη, οι Έλληνες εργαζόμενοι που αμείβονται με τον βασικό μισθό είναι πιο φτωχοί από του μισθωτούς σε Ρουμανία, Κροατία, Λιθουανία, Σλοβενία και Πολωνία…
Μόνο έτσι, με μια ουσιαστική αναπροσαρμογή των μισθών, οι εργαζόμενοι θα «απεγκλωβιστούν από την παγίδα της σχετικής φτώχειας και προκειμένου να μη μεταβληθεί η θέση τους στη διανομή του εισοδήματος».
Τριετίες
Να σημειωθεί ότι μόλις τον προηγούμενο μήνα «ξεπάγωσαν» και οι 3ετίες, αλλά αυτό αφορά τους μισθωτούς που είχαν υπόλοιπο χρόνο (σ.σ. για τη συμπλήρωση μιας 3ετίας) τον Φεβρουάριο του 2012. Όλοι οι μισθωτοί που προσελήφθησαν τα τελευταία 12-14 έτη (σ.σ. οπωσδήποτε από τις αρχές του 2010 και μετά), δεν δικαιούνται επίδομα 3ετιών (10% για κάθε 3ετία και έως 30% για τρεις 3ετίες). Αυτό θα συμβεί όταν συμπληρώσουν τρία χρόνια την αγορά εργασίας…
Έτσι, όλοι όσοι βρήκαν δουλειά μέσα στην κρίση, περισσότεροι δηλαδή από 600.000 μισθωτοί, λαμβάνουν μόνο ένα «ξερό» μισθό. Χωρίς καμία προσαύξηση, εκτός από το επίδομα τέκνου (5%) όταν υπάρχει και, ενδεχόμενος, το επίδομα γάμου (10%).
Ειδικά εάν συνυπολογιστεί ότι μόλις το 31% των εργαζομένων καλύπτεται από κάποια κλαδική σύμβαση, άρα αυτό το ποσοστό απολαμβάνει κάπως καλύτερες αμοιβές.
Δίχως στέγη
Εν τω μεταξύ η πολιτεία έχει αποσυρθεί από τη στεγαστική συνδρομή των εργατών και υπαλλήλων, ενώ τα ενοίκια στην αγορά απορροφούν πάνω από το 40% του οικογενειακού εισοδήματος. Συν τα έξοδα λειτουργίας (θέρμανσης, ρεύμα , τηλεφωνία, κοινόχρηστα κ.α.).
Ως προς τη διαμόρφωση του εισαγωγικού-βασικού μισθού ο υπουργός Οικονομικών Κωστής Χατζηδάκης απλώς ανέφερε ότι (από τον Απρίλιο) «θα ξεπεράσει τα 800 ευρώ…».
Ως προς τον στόχο της ΓΣΕΕ αναφέρεται στην Έκθεση: «Ο αξιοπρεπής κατώτατος μισθός θα πρέπει να έχει τη δυνατότητα να χρηματοδοτήσει ένα καλάθι προϊόντων και υπηρεσιών, το οποίο κρίνεται κοινωνικά αποδεκτό για την εξασφάλιση της αξιοπρεπούς διαβίωσης του ατόμου που λαμβάνει τον κατώτατο μισθό και των εξαρτώμενων μελών της οικογένειάς του».
